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1月23日，关于华夏人寿保险股份有限公司（下称华夏人寿）印发《关于减编减员控制薪酬的通知》，将减员5%或减少薪资成本5%的消息在网上迅速发酵。随着此通知的截图在朋友圈流传，这家著名寿险公司随即成为外界关注的焦点。据悉，华夏人寿内部发文称，根据董事会最新关于减编减员控制薪酬的要求，经研究，总公司编制核减21个。核减后，以部门为单位，在2月底之前减员5%，基数为部门现有人数。核算减员人数不足1人的部门，至少应减员1人，如不减员，则公司直接核减部门薪资成本总量的5%。确实无法完成减员任务的部门，每少减员1人，部门薪资成本总量核减5%。

宇航员在发射时所坐的三个座椅在太空中可以折叠起来，以便留出更多空间。座椅对面是仪表板。紧贴着仪表板的舱壁上遍布着将近500个开关。指令舱内部很拥挤。舱壁布满橱柜，用于存放在太空中生存最多14天所需的所有物品。与外界相通的只有两个舱口和五扇小窗户。

为什么在中国，TO C市场如此成功，而TO B市场却发展速度不快呢？对此，王忠民表示，在真实的物理世界中，B端供给效率太低，以至于用了新的数字化逻辑后就可以用产生庞大的市场红利空间和新产品、新数字化的红利将其替代。王忠民举例称，支付在美国，技术问题早已解决，但在支付市场中没有那么高强度的替代率，主要是因为卡支付和数字支付间差别不大。但我国是从现金支付到手机支付，这之间的效率差别是极大差别。

对于此前市场对苏州梦嘉旗下公众号的原创比例过低的诟病，深交所也要求公司披露苏州梦嘉所运营的微信公众号的原创文章占比，以及非原创文章的知识产权所属情况，并要求公司结合公众号文章说明其是否存在封号风险以及其他法律风险。次日，深交所再发关注函，要求公司继续就苏州梦嘉在用户数量、业务能力、是否存在重复计算等进行披露，还要求披露该次交易的估值方式、标的的近三年的主要财务指标、定价依据等，并补充如如本次收购完成上市公司合并报表层面新增确认商誉的情况等。

当然，在上榜的地产富豪中，出现财富缩水现象的不止许家印一人。《2018年胡润百富榜》中，碧桂园的杨惠妍和王健林与去年一样，分别位列第4位和第5位，两人对应的财富金额是1500亿元和1400亿元，与去年相比均有下降。此外，华夏幸福王文学及融创孙宏斌的财富分别缩水15%和36%，排名分别下滑12名和24名。

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